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les employerurs ?

Ajouté par Jean-Michel le 01 décembre 2005 à 10:17
en réponse à Et les professionnels ?, ajouté par GAB le 30 novembre 2005 à 17:12

GAB, je te cite :
"Et les employeurs ?
"Que font-ils pendant ce temps ?
"Pas un seul n’est entré dans le débat !
"Pas un seul n’a expliqué pourquoi aucune offre d’emploi ne parait ! Ni sur ce forum si sur un quelconque autre site."

Les employeurs, que font-ils pendant ce temps ? à ton avis ? un peu de calme s'il te plait...

Les employeurs ne sont pas très nombreux sur ce forum, c'est une évidence, tu ne peux pas leur en vouloir. Et des fois que tu ne le saurais pas, ils ont deux ou trois autres choses à faire de leurs journées ... Quand il y a du boulot, le patron, il n'a pas de temps à perdre, et quand le boulot manque, il a encore moins
de temps à perdre.

Employeur moi-même, je prends quand même le temps de te rappeler que le débat sur les salaires et les galères est récurrent sur le forum. Tu trouveras des éléments de réponses en feuilletant les archives du forum.

Est-ce que tu crois vraiment que le patron que je suis passe son temps à compter les dividendes que lui rapportent l'exploitation de quelques galériens à fond de cale, stagiaires ou jeunes diplômés sous-payés ? Tu te fais une drôle d'idée du monde de l'entreprise. C'est un peu plus subtil que çà, vois-tu.

L'équilibre et la vie d'une boîte, c'est tous les jours que ça se joue, avec des hauts et des bas... Sache qu'un employeur ne peut pas se satisfaire de la précarité pour son équipe. A la fois humainement (y'a pas que le portefeuille qui compte) et professionnellement (motivation et performance allant de pair).

Alors, tes inquiétudes et celles de tous tes collègues étudiants sont légitimes. Mais, il vaudrait mieux éviter les jugements à l'emporte-pièce ...
1 - les employeurs ont aussi débutés un jour, et connu des galères, différentes des vôtres mais pas tristes non plus,
2 - le défi quotidien qui consiste à faire vivre une entreprise et à payer ses salariés, c'est pas mal non plus comme prise de tête,
3 - au lieu de rouspéter et de ressasser ce que tu attends des employeurs, demande-toi donc ce qu'un employeur attend de toi.

Allez tiens, une suggestion, pourquoi pas organiser dans vos facs, écoles et instituts un débat avec des recruteurs sur ce sujet... Cela pourrait vous aider à vous positionner sur leurs attentes. En résumé, intéressez-vous au nombril des recruteurs, pas au vôtre !

Bon courage.
Jean-Michel

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